Wysłane przez admin w wt., 2020-01-28 09:05
Jedna z wiodących firm na rynku opieki, obsługiwana od wielu lat na stałe przez Kancelarię Brighton&Wood, w ramach realizacji strategii dynamicznego rozwoju, poszukuje firm delegujących opiekunki do Niemiec, których właściciele byliby gotowi sprzedać spółkę.
Spółka przejmująca zapewnia sprawne zintegrowanie spółki przejmowanej w swojej strukturze, unowocześnienie i usprawnienie, a także zoptymalizowanie procesów delegowania opiekunek do Niemiec. W wybranych przypadkach możliwe jest utrzymanie logo dotychczasowej spółki.
Wysłane przez admin w czw., 2020-01-16 09:13
Na najbliższej Konferencji dla Praktyków, która odbędzie się już 23.01.2019 omówione zostaną szczegółowo nowe restrykcje dotyczące delegowania w UE. Wchodzą one w życie 31.07.2020 r.:
- Nowe przepisy o zastępowaniu
- Zastępowanie w ramach jednej firmy
- Zastępowanie w ramach firm powiązanych
- Zastępowanie w ramach firm z różnych krajów
- Skutki wystąpienia zastępowania
- Kto weryfikuje zastępowanie?
Wysłane przez admin w wt., 2020-01-14 08:52
Na najbliższej Konferencji dla Praktyków, która odbędzie się już 23.01.2019 omówione zostaną szczegółowo nowe restrykcje dotyczące delegowania w UE. Wchodzą one w życie 31.07.2020 r.:
- Ograniczenie delegowania w czasie
- Przedłużenie delegowania tylko o kolejne 6 miesięcy i wyłącznie w wyjątkowych sytuacjach
- Skutki przekroczenia okresu 12/18 miesięcy delegowania
- Przerwa między delegowaniami?
Wysłane przez admin w czw., 2020-01-09 09:12
Rzecznik Generalny TSUE wydał ostatnio ważną opinię dotyczącą stosowania art. 13.1 rozporządzenia 883/2004. Sprawa może mieć niebagatelne znaczenie dla wszystkich firm korzystających z zapisów art. 13.1 rozporządzenia 883/2004.
Chodzi tu o takie przypadki, gdy firma delegująca personel nie prowadzi w swoim kraju znacznej działalności (nie może więc uzyskać A1 w trybie art. 12.1 rozporządzenia 883/2004) i niejako „oddaje do dyspozycji” swój personel zagranicznemu kontrahentowi. Istotnym zagadnieniem, poruszanym w opinii jest określenie kto jest faktycznym „pracodawcą” w rozumieniu art. 13.1 rozporządzenia 883/2004 – od tego zależy ustalenie właściwego ustawodawstwa i uzyskanie A1.
Wysłane przez admin w wt., 2020-01-07 09:19
Nowe przepisy o delegowaniu w Europie od 2020 r.: zdolność kontrahenta zagranicznego do udzielenia zlecenia firmie delegującej
- Jakie warunki musi spełnić kontrahent zagraniczny, by móc udzielić zlecenie polskiej firmie?
- Naprzemienne delegowanie przez różne podmioty
Od 2020 r. zmieniają się radykalnie zasady delegowania pracowników, zleceniobiorców i pracowników tymczasowych za granicę.
W/w temat zostanie omówiony na jednym z najbliższych bezpłatnych seminariów online dla firm delegujących: http://optymalnezatrudnienie.pl/online
Jest on też dostępny w ramach bezpłatnej publikacji dla firm: www.delegowanie.pl/2020 i będzie omówiony na najbliższej Konferencji dla Praktyków w Krakowie, która odbędzie się 23.01.2020 r.: http://optymalnezatrudnienie.pl/seminaria
Wysłane przez admin w czw., 2020-01-02 09:38
Wysłane przez admin w czw., 2019-12-19 08:32
Od 2020 r. zmieniają się radykalnie zasady delegowania pracowników, zleceniobiorców i pracowników tymczasowych za granicę.
W/w temat zostanie omówiony na jednym z najbliższych bezpłatnych seminariów online dla firm delegujących: http://optymalnezatrudnienie.pl/online
