Minimalne wynagrodzenie za pracę wynosi od 1.1.2015 r. 1750 zł.
Z kolei, prognozowane przeciętne wynagrodzenie zawarte w projekcie ustawy budżetowej na 2015 rok wynosi 3959 zł.
Przypomnijmy, że podstawa wymiaru składek pracowników (zleceniobiorców) delegowanych do pracy za granicę, po odjęciu równowartości diet za każdy dzień pobytu, nie może być niższa od prognozowanego przeciętnego wynagrodzenia w gospodarce narodowej na dany rok.
Powyższe paramenty mają duże znaczenie dla firm planujących strategię biznesową na rok 2015.